奮戰(zhàn)“二季度” 地勘集團(tuán)主打一個(gè)……
發(fā)布日期:2023.06.12進(jìn)入二季度,集團(tuán)奮戰(zhàn)“雙過半”號(hào)角吹響后,地勘集團(tuán)也開啟了“特種兵模式”,主打一個(gè)“昂揚(yáng)奮進(jìn)”,主打一個(gè)“爭分奪秒”,主打一個(gè)“迎難而上”。接下來,就和小編一起,看看山金地勘人二季度的“主打歌”吧。
主打一個(gè)“昂揚(yáng)奮進(jìn)”
“實(shí)干成就夢想,奮斗贏得未來,錨定目標(biāo)、篤行實(shí)干、加壓奮進(jìn),全力以赴完成‘雙過半’目標(biāo)任務(wù)”集團(tuán)一季度生產(chǎn)經(jīng)營分析會(huì)上李航總經(jīng)理的講話擲地有聲,全面吹響了大干二季度的嘹亮號(hào)角,也點(diǎn)燃了地勘集團(tuán)上下奮戰(zhàn)“雙過半”的濃濃激情。
“精神居形體,猶火之然燭”。精神所在,就是力量所在、信心所在、希望所在。進(jìn)入二季度,地勘集團(tuán)將“賡續(xù)地質(zhì)精神、高揚(yáng)奮斗風(fēng)帆”作為“舉什么旗”“走什么路”的重要一環(huán),組織召開一季度生產(chǎn)經(jīng)營分析會(huì)議、重點(diǎn)工作專班會(huì)、“不負(fù)韶華、建功時(shí)代”青年員工座談會(huì),下發(fā)《奮斗終將偉大·致敬微光英雄》五一倡議書,引導(dǎo)廣大職工堅(jiān)決摒棄畏難情緒、等靠心理,堅(jiān)定“進(jìn)”的定力、斗志和韌性,唱響“昂揚(yáng)奮進(jìn)”的主打旋律,以事不避難、志不求易的進(jìn)取之心、開拓之力拓礦權(quán)、搶進(jìn)度、謀跨越,讓任務(wù)進(jìn)度全面趕超時(shí)間進(jìn)度,奮力實(shí)現(xiàn)“雙過半”。
主打一個(gè)“爭分奪秒”
逝者如斯,不舍晝夜。進(jìn)入二季度,地勘集團(tuán)全員以“只爭朝夕、時(shí)不我待”的思想自覺和行動(dòng)自覺,拉滿弓、繃緊弦、鉚足勁、奮力沖,盡最大努力將進(jìn)度往前趕、把指標(biāo)往上升。
資源獲取是地勘集團(tuán)當(dāng)前的“天字號(hào)工程”。為了推動(dòng)資源獲取工作再加碼、再提速,地勘集團(tuán)點(diǎn)兵選將,抽調(diào)地質(zhì)技術(shù)骨干成立礦權(quán)拓展部,第一時(shí)間下沉項(xiàng)目一線,著力在資源潛力大、短期易突破的地區(qū)布局資源基地,切實(shí)承擔(dān)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)資源擴(kuò)張、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局的先行軍作用。
“10天時(shí)間,奔波3855公里,輾轉(zhuǎn)于廣西、云南、貴州3個(gè)省份8個(gè)地區(qū),考察礦權(quán)5處。”這種高強(qiáng)度、快節(jié)奏、滿負(fù)荷的工作狀態(tài)是以鹿峰賓為代表的礦權(quán)拓展人員的工作常態(tài)。而這也只是地勘集團(tuán)眾多崗位員工奮戰(zhàn)“雙過半”的一個(gè)縮影。一名名地勘人用錘頭擂響了奮戰(zhàn)“雙過半”的鼓點(diǎn),用指尖敲擊著成果提交的“快進(jìn)鍵”,他們用爭分奪秒、只爭朝夕的干勁錨定金色夢想、快馬加鞭沖刺。
與此同時(shí),為了進(jìn)一步增強(qiáng)職能部門“坐不住、等不起、慢不得”的緊迫感,地勘集團(tuán)改進(jìn)督導(dǎo)督促方式,制定了《職能部門績效考核方案》,優(yōu)化考評機(jī)制,實(shí)行聯(lián)職、聯(lián)薪、聯(lián)效,有效發(fā)揮考核“指揮棒”作用,進(jìn)而激揚(yáng)起各部門攻城拔寨之速、破局突圍之效。
主打一個(gè)“迎難而上”
欲流之遠(yuǎn)者,必浚其泉源。唯有從系統(tǒng)性、源頭性、根本性出發(fā),堅(jiān)持標(biāo)本兼治,破解頑疾痼瘴,才能徹底清除妨礙企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的體制機(jī)制障礙,推動(dòng)企業(yè)滾滾向前、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
“絕不能因怕?lián)?zé)、怕負(fù)責(zé)、怕追責(zé),而對歷史遺留問題置之不理,一些問題不及時(shí)解決,就會(huì)像滾雪球般越滾越大!”地勘集團(tuán)重點(diǎn)工作專班會(huì)上,黨委班子發(fā)出了向“深水區(qū)”行進(jìn)的動(dòng)員號(hào)角。
迎難而上,才能迎刃而解;暢通堵點(diǎn),才能暢通無阻。二季度以來,地勘集團(tuán)主打一個(gè)“迎難而上”,主動(dòng)啃“硬骨頭”,主動(dòng)涉“深水區(qū)”,將解決“頑瘴痼疾”作為實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越發(fā)展的關(guān)鍵一招,科學(xué)把握現(xiàn)象與本質(zhì)、治標(biāo)與治本的關(guān)系,從企業(yè)最緊迫的地方找起,從困難最集中的地方抓起,找深層次矛盾、解老大難問題,梳理確定了“探礦成果轉(zhuǎn)化”“地勘智能化運(yùn)營”“良性循環(huán)資金運(yùn)作模式”等7個(gè)主題教育調(diào)研課題,力求以調(diào)查研究開路,創(chuàng)造新體制、新模式,實(shí)現(xiàn)地勘企業(yè)更可持續(xù)、更有效益發(fā)展。
為夢想放歌,聲聲傳情;讓激情飛揚(yáng),生生不息。地勘集團(tuán)用昂揚(yáng)奮進(jìn)、迎難而上、爭分奪秒演繹的這首“主打歌”,講述著地勘人端牢集團(tuán)資源“飯碗”和保障國家礦產(chǎn)資源供應(yīng)安全的初心使命,也激勵(lì)著他們在“內(nèi)外聯(lián)動(dòng)、跨越提升”征程中勇毅前行。